Giải Pháp Đào Tạo Tối Ưu Cho Thành Công Bền Vững
Khám phá các chương trình đào tạo được thiết kế riêng, giúp nâng cao năng lực đội ngũ và phát triển toàn diện cho tổ chức. HIRV - Đối tác chiến lược đồng hành cùng bạn trên hành trình phát triển.
Nâng Cao Kỹ Năng Chuyên Môn
Phát triển năng lực cốt lõi và kỹ năng chuyên môn thông qua các khóa học được thiết kế đặc biệt cho từng ngành nghề. Đội ngũ chuyên gia hàng đầu sẽ đồng hành cùng bạn.
Đào Tạo Lãnh Đạo Hiệu Quả
Xây dựng đội ngũ lãnh đạo mạnh mẽ với các chương trình đào tạo quản lý hiện đại. Từ kỹ năng giao tiếp đến chiến lược phát triển tổ chức.
Chuyển Đổi Số Doanh Nghiệp
Hỗ trợ doanh nghiệp chuyển đổi số thành công với các giải pháp đào tạo toàn diện. Nắm bắt xu hướng công nghệ và ứng dụng vào thực tế kinh doanh.
Phát Triển Bền Vững
Tạo nền tảng phát triển bền vững cho tổ chức thông qua việc đầu tư vào con người. Các chương trình đào tạo dài hạn với hiệu quả đo lường được.
Giới thiệu về HRIV
HRI Việt Nam là công ty thành viên của HRI Nhật Bản với gần 30 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn phát triển tổ chức và đào tạo doanh nghiệp. Chúng tôi kế thừa chất lượng và sự tận tâm của Nhật Bản kết hợp với sự quản lý và chuyên môn của các chuyên gia Việt Nam.
Lịch khai giảng khóa học sắp tới
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc
Khóa học "Kỹ năng xây dựng và phát triển các mối quan hệ trong công việc" tập trung vào việc cung cấp những kỹ năng cần thiết để tạo dựng và duy trì các mối quan hệ chuyên nghiệp. Đây là yếu tố quan trọng giúp thúc đẩy sự nghiệp, tạo ra môi trường làm việc tích cực và hợp tác.
Cùng học & giải quyết vấn đề thực tế bằng phương pháp đồng hành Work Out
HRIV cung cấp chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu của tổ chức. Chúng tôi cam kết hỗ trợ nâng cao năng lực, đạt thành công bền vững.
Xây dựng mảng kinh doanh mới
Xây dựng chiến lược kinh doanh
Xây dựng chiến lược marketing
12+
khóa đào tạo quản lý
5000+
học viên đã tham gia
3000+
doanh nghiệp đối tác
90%
học viên đánh giá tốt
Đội ngũ giảng viên
Các khóa học tại HRIV được thiết kế và tinh chỉnh bởi đội ngũ chuyên gia hàng đầu, mang đến chương trình đào tạo chất lượng cao, phù hợp với các xu hướng và nhu cầu thực tiễn của ngành.
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Chuyên gia Nguyễn Đình Phúc
Founder HRnavi-một trong những công ty tư vấn nhân sự hàng đầu tại Việt Nam và điều hành Việc Làm Công Ty Nhật
Bài viết chuyên môn
Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
Phương pháp kèm cặp sau khóa học Follow-How thúc đẩy ứng dụng vào thực tiễn, thay đổi hành vi, tạo thói quen học tập
Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
Ngành bán lẻ Việt Nam kỳ vọng phục hồi mạnh mẽ vào năm 2024
Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
Trao đổi với Tạp chí Tài chính, ông Ngô Vĩnh Bạch Dương – Chuyên gia kinh tế, Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật (Viện Nhà nước và Pháp luật) cho rằng, việc ban hành, quá trình ban hành Nghị định số 138/2024/NĐ-CP đã phản ánh khá nhiều những đặc điểm mà một thể chế thành công cần phải có, đó là khảo sát thực tiễn một cách khách quan, toàn diện bằng các công cụ khoa học; lắng nghe, tiếp thu ý kiến của cấp thực hiện và bên thứ ba. Đồng thời, cũng thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo.
Phương pháp kèm cặp sau khóa học Follow-How thúc đẩy ứng dụng vào thực tiễn, thay đổi hành vi, tạo thói quen học tập
31/10/2024Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
31/10/2024Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
31/10/2024Nghị định số 128/2024: Thể hiện tinh thần trách nhiệm, công tâm, bám sát thực tiễn của người lãnh đạo
31/10/2024Sự kiện nổi bật
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Tuyển dụng thời AI: 5 thách thức và giải pháp cho nhà quản trị nhân sự
Kết nối với chúng tôi
Đăng ký tư vấn ngay hôm nay để nhận giải pháp đào tạo chuyên biệt, phù hợp nhất với doanh nghiệp của bạn!